Subida salarial de hasta 4.700€ a médicos en el nuevo convenio de Mercadona

Mercadona y sindicatos han suscrito un nuevo convenio colectivo que establece un incremento salarial dependiente de la inflación de, como mínimo, el 2,5 por ciento. En caso de que el Índice de Precios de Consumo (IPC) avance a un ritmo mayor, el aumento de sueldo puede llegar hasta el 6 por ciento siempre y cuando se cumplan los “objetivos de beneficio de la empresa”. Para los médicos que trabajan en esta cadena de supermercados, este acuerdo puede suponer un ‘plus’ de hasta 4.700 euros brutos anuales.

El convenio colectivo, suscrito por representantes de UGT, CCOO y el Sindicato Independiente, entrará en vigor el 1 de enero de 2024 y tendrá una duración de cinco años (hasta finales de 2028). Según ha informado la compañía, el acuerdo “garantiza el poder adquisitivo de la plantilla”, al vincular el salario base al IPC.

En concreto, el sueldo de los trabajadores se incrementará como mínimo un 2,5 por ciento. “En caso de ser superior, la compañía completará este incremento hasta un máximo del 6 por ciento, porcentaje vinculado a los objetivos del beneficio de la empresa”. La medida, añade, es “acorde con el modelo de creación de riqueza y reparto de beneficios compartidos que viene aplicando desde hace años la compañía”.

“Además, la empresa ya garantiza un sueldo mínimo de entrada de 1.507 euros al mes/brutos, (un 20 por ciento más que el salario mínimo interprofesional), al que se suman, entre otros, los complementos propios de la política retributiva que suponen incrementos de un 11 por ciento anual hasta el tramo quinto y que puede llegar a representar un 60 por ciento más sobre el salario mínimo interprofesional”, añade.

Nuevo salario de los médicos de Mercadona

En el caso de los médicos, el acuerdo entre Mercadona y los sindicatos puede conllevar un aumento de hasta 4.700 euros anuales. Tal y como informó Redacción Médica, la retribución de los facultativos de la cadena oscila entre los 51.571 y los 78.288 euros, aunque en la última ‘hornada’ la horquilla salarial se redujo hasta los 48.789-74.066 euros brutos.

En el peor de los escenarios (un médico recién contratado que perciba 48.789 euros), el incremento salarial inicial sería de 1.219 euros anuales y podría alcanzar los 4.443 euros si se cumplen objetivos empresariales y la inflación sigue al alza. Para anteriores generaciones, la subida salarial podría ser aún más significativa (entre 3.094 para nuevos contratos y 4.697 euros para ‘senior’).

Requisitos para ser médico en Mercadona

Para trabajar como médico en Mercadona disponer de una licenciatura o grado en Medicina, disponibilidad para desplazarse y viajar, un nivel alto de ofimática y carnet de conducir y vehículo propio.  Además, se exige que los facultativos tengan buenas dotes comunicativas para desarrollarse en el puesto, así como interés por trabajar en equipo. No es necesario haber realizado el MIR.

Las responsabilidades de los trabajadores serán "proteger la salud" y "velar" por la seguridad laboral. Mercadona destaca que "destina importante recursos y esfuerzos a ello".