Empleo farmacéutico en Reino Unido: 3.700 euros al mes sin experiencia

Hace cuatro años que se formalizó el Brexit y aunque es cierto que se han reducido los profesionales españoles que deciden hacer las maletas y marcharse a Reino Unido, todavía hay muchas personas que se lo piensan, sobre todo por las buenas ofertas laborales que ofrece el país británico. Esta vez buscan farmacéuticos por un sueldo que ronda los 53.000 euros brutos anuales, cerca de 3.700 al mes.

Concretamente, según dicta la oferta, el salario estará entre 47.247 y los 53.153 euros. No obstante, hay un periodo de formación tutelada con una duración de seis meses en el que el sueldo será un poco más bajo, el equivalente a unos 46.000 euros brutos anuales. A la hora de mudarse a otro lugar por trabajo, el tema de la vivienda y la acomodación es un 'mal trago' para muchos, por ello, aquellas farmacias de Reino Unido que quieren atraer el talento español dotarán de unos 9.501 euros para ayudar en el traslado y la adaptación en su país de acogida laboral.

En comparación con los salarios que tienen los farmacéuticos en España este anuncio de trabajo es tentador porque, sin duda, es más elevado. Según las tablas salariales del último Convenio Estatal de Oficinas de Farmacia que recoge el Boletín Oficial del Estado (BOE), un profesional de este sector cobra en España 1.908,99 euros brutos de salario base mensual repartido en 14 pagas al año. Es decir, 26.712 euros brutos al año, casi la mitad que sus homónimos ingleses. Aunque bien es cierto que al salario del español hay que sumarle que la hora extra diurna laborable se cobra a 26,47 euros, mientras que si se trabaja durante un día festivo asciende hasta los 32,96 euros.

Condiciones para trabajar en una farmacia de Reino Unido

Asimismo, Reino Unido quiere conquistar a los farmacéuticos con otras condiciones interesantes, más allá del sueldo, como son: un sistema competitivo de primas e incentivos; un plan de pensiones de empresa (5 por ciento de sobresueldo); cinco semanas de vacaciones, festivos aparte; posibilidad de comprar días de vacaciones; descuento de empleado (30 por ciento); asistencia en la tramitación de número fiscal, afiliación Seguridad Social, obtención de cuenta bancaria y alojamiento; asesoramiento y gestión para obtención de VISA laboral y asistencia para colegiarse y en su caso para examen de competencia lingüística.

"Todo ello va acompañado de la posibilidad de desarrollar habilidades clínicas en un entorno de gran profesionalidad", añaden en esta oferta. ¿Quién puede postularse? Todos aquellos que tengan un título de Farmacia y un buen nivel de inglés, ya que no es imprescindible la experiencia en una oficina de Farmacia, aunque sí recomendable. En cuanto a los turnos, son muy variados y pueden ser tanto de mañanas, tardes y noches como fines de semana y guardias.

Por otro lado, Reino Unido no es el único interesado en los farmacéuticos españoles. La isla Esmeralda, Irlanda, tienta a nuestro talento con unas condiciones difíciles de igualar como son no tener que trabajar los festivos ni hacer guardias. Aquellos que están detrás del mostrador de la oficina de farmacia desempeñarán su labor de lunes a viernes con un total de 45 horas semanales. Según indican, el horario será de 9:00 a 18:00 o similar.