La privada quiere romper los muros de sus demandadas plazas MIR

El 5 de abril está marcado en rojo en el calendario de los futuros facultativos especialistas. Es la fecha que da el pistoletazo de salida para la elección de las plazas MIR este 2024. De las más de 11.600 vacantes, alrededor de 250 serán en centros de titularidad privada. El sector coincide en que cada vez se agotan antes los puestos y que se podría aumentar la oferta si se cumplieran varios cuestiones, como mantener los estándares de calidad formativa, y contar con cierta financiación.

Jesús Peláez, director médico territorial de HM Hospitales en Madrid, asegura que, desde que su grupo hospitalario inició oferta MIR en 2010 y, sobre todo, tras la incorporación en el mercado de los especialistas formados allí, han observado que cada vez se ocupan antes sus plazas.

En el grupo Ribera comparten esta sensación: "En especialidades donde el centro es referente a nivel asistencial, así como formativo durante las distintas promociones, el número de adjudicación se va reduciendo durante el proceso de elección de especialidad. Como ha sido el caso de las últimas adjudicaciones en MIR Medicina Intensiva y EIR Matrona, encontrándose entre las primeras opciones de la provincia de Alicante", explica Pilar Serrano, presidenta de la Comisión de Docencia y jefa de estudios del Departamento de Salud del Vinalopó (Elche), gestionado por este grupo.

Peláez recuerda que, actualmente, se cuenta con un déficit de médicos especialistas en el Sistema Nacional de Salud (SNS), incluyendo al sistema público y al privado, que la previsión es "mala" y que no hay un recambio para las jubilaciones que se van a producir a corto plazo.

Aumento de plazas MIR en la privada

"HM Hospitales podría ofrecer muchas más plazas MIR, beneficiándose la sociedad de estos médicos que una vez formados en el grupo pueden elegir libremente su destino laboral. El problema que tenemos son los costes, que actualmente debemos asumir el cien por cien (más de 1,5 MM de euros en 2023), sin financiación alguna y sin la garantía de que una vez formados se vayan a quedar con nosotros", explica el directivo. Actualmente, el grupo está acreditado para la formación de ocho especialidades MIR, pero con sus recursos y actividad podrían aumentar su oferta de las plazas actuales MIR y ampliarlas a otras especialidades como Radiodiagnóstico, Anestesiología y Reanimación, Medicina Intensiva, Cardiología, Traumatología, Hematología, Oftalmología…

Serrano, por su parte, defiende que deberían tener más plazas MIR en unidades docentes consolidadas y siempre que se permita una correcta formación. "El número de plazas ofertadas debe mantener un equilibrio con la capacidad formativa de cada centro. Nosotros nos preocupamos en garantizar una formación de excelencia que permita una correcta supervisión del residente durante su itinerario formativo", sostiene.

Actualmente, Ribera salud oferta plazas para 16 especialidades médicas y están pendientes de la resolución de la solicitud de acreditación de la unidad docente de Nefrología. "En la actualidad, mantenemos esos criterios y estándares de calidad formativa, por ello, solo valoramos el aumento de plazas MIR en las unidades docentes con una estructura consolidada a nivel formativo", incide.

Sobre la necesidad, o no, de más plazas MIR en la privada, Serrano insiste en que el SNS no diferencia entre plazas MIR entre los sistemas públicos y privados. Desde HM Hospitales, Peláez comenta que están teniendo dificultades en cubrir múltiples plazas de especialidades y que varía en función del territorio. Aun así, destaca las de Reumatología, Endocrinología, Dermatología, Ginecología y Obstetricia y Medicina Preventiva, entre otros.