"Hay TCAE en el paro mientras el intrusismo se queda con sus puestos"

El curso de Técnico de Cuidados Auxiliares de Enfermería (TCAE) es el rey de la Formación Profesional (FP) del ámbito sanitario en términos laborales. Según datos del Ministerio de Trabajo y Economía Social, la mayoría de contratos firmados por demandantes anotados en el Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) con un ciclo medio o superior correspondieron a los mencionados estudios. Sin embargo, no todos fueron para solicitantes con la mencionada titulación. Una situación de intrusismo laboral que denuncian desde el Sindicato de Técnicos de Enfermería (SAE). "Es un escenario contradictorio, ya que entran otros perfiles a la vez que tenemos a profesionales en el paro", han comentado fuentes de la organización a Redacción Médica. 

En total, los egresados de otras FP sellaron más de 7.000 contratos para TCAE en los últimos 24 meses. Es más, los titulados de Técnico Superior en Laboratorio Diagnóstico, Técnico Superior en Dietética, Técnico Superior en Anatomía Patológica y Citodiagnóstico y Técnico Superior en Radioterapia y Dosimetría cubrieron más puestos relacionados con este ciclo medio que con sus propios estudios. Mientras, la tasa de paro de los técnicos de cuidados auxiliares de Enfermería ronda el 13 por ciento, según datos aportados por SAE. 

Es más, también existen casos de profesionales con titulación universitaria que han aceptado vacantes como TCAE. La información recogida por el departamento ministerial dirigido por Yolanda Díaz ha revelado que 113 puestos para esta FP fueron a parar a manos de enfermeras en 2023, casi el 2 por ciento del volumen total de acuerdos laborales que firmaron que aceptaron las sanitarias en paro. Menor fue la cifra en Terapia Ocupacional, con 15 acuerdos laborales sellados. 

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"El paro en TCAE ronda el 13 por ciento", ha cifrado el Sindicato de Técnicos de Enfermería

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Hay que destacar que decenas de enfermeras procedentes de países extracomunitarios aprovechan a formarse como TCAE y trabajar como técnicos hasta que obtienen la homologación de su título. Un perfil sanitario que se registra en el SEPE como graduada en Enfermería -al tratarse de su mayor nivel formativo-, aunque luego acceda a vacantes de FP, al menos hasta recibir la aprobación de su capacidad para ejercer. 

No se puede trabajar como TCAE sin el título

La principal organización laboral del ámbito de los cuidados auxiliares de Enfermería ha remarcado que solo las personas que cuenten con el ciclo medio de TCAE pueden acceder a dichas vacantes. Una cuestión relacionada por la falta de conocimientos del resto de técnicos para llevar a cabo las tareas que se demandan en este tipo de puestos. "Las titulaciones de formación profesional que no sean de TCAE no tienen en su currículum formativo nada que ver con los cuidados y asistencia al paciente. Sus estudios se centran en técnicas y ámbitos más específicos", han señalado. 

La diferencia competencial se puede observar en los propios planes de estudios de las distintas FP. Por ejemplo, el ciclo de TCAE cuenta con un módulo de 'Higiene del medio hospitalario y limpieza del material', centrado en el mantenimiento de las instalaciones y del propio paciente, una de las múltiples ocupaciones de los citados profesionales. Este no aparece en los programas académicos aprobados por el Ministerio de Sanidad del resto de formaciones. Tampoco el de 'Técnicas básicas de Enfermería', eje vertebrador de los estudios y su futuro laboral. 

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"Las titulaciones de FP que no sean TCAE no tienen en su currículum formativo nada que ver con cuidados y asistencia al paciente"

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Más allá de los conocimientos, el artículo 403.1 del Código Penal determina que "no se pueden realizar actos de una determinada profesión sin la tenencia del título académico que la acredite". De esta forma, se penaría el intrusismo laboral en TCAE, pero la falta de mecanismo de control, incluida la ausencia de un colegio profesional que obligue a la inscripción para poder ejercer, provoca que centenares de egresados de otros campos de la salud ocupen sus puestos de trabajo. "Se tiene que garantizar el cumplimiento de la legislación y la única manera es no contratando a profesionales sin la titulación", han recalcado fuentes de SAE.

Especial atención a la sanidad privada

Desde el sindicato remarcan que la contratación de personal con otros estudios para cubrir vacantes TCAE es un escenario "que se puede encontrar más fácilmente en la sanidad privada que en la pública". Y es que la incorporación de plantilla no depende tanto de un proceso reglado en el que se solicita el título como requisito fundamental, como de una oferta laboral en la que se busca al trabajador que mejor encaje, en ocasiones con el ciclo, pero, en otras, sobrecualificado o con estudios distintos.

La celeridad para encontrar TCAE en los centros privados -tanto hospitalarios como sociosanitarios y geriátricos- radica en la alta demanda que existe para sus egresados. Según la Alianza de la Sanidad Privada Española (ASPE), los perfiles más solicitados son este y el de Técnico Superior en Laboratorio Clínico y Biomédico.