SEMG y Semergen defienden que la presencialidad permitirá favorecer la transparencia durante el proceso

Familia celebra la elección presencial de plazas MIR 2025 pero no cree que sea la panacea
Pilar Rodríguez Ledo, presidenta de SEMG y María José Gamero, responsable del Grupo de Trabajo de Residentes y Tutores de Semergen.


7 feb. 2025 11:55H
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Después de cuatro años con una adjudicación de vacantes para médicos internos residentes únicamente telemática, el Ministerio de Sanidad está trabajando a contrarreloj para publicar cuanto antes el Real Decreto que abre la puerta a recuperar la elección presencial de plazas MIR desde este mismo año. Este cambio de modelo es visto con muy buenos ojos por las sociedades científicas ligadas a Medicina de Familia, ya que consideran que dicha modificación beneficiará a la especialidad, logrando que más médicos decidan formar parte de esta rama. Pese a ello, aseguran que una acción aislada no mejorará el problema de fondo que tiene la especialidad, por lo que son necesarios más cambios a gran escala como prestigiar a los especialistas y ofrecer más incentivos, sobre todo, teniendo en cuenta, las más de 200 plazas sin dueño que quedaron en Familia en anteriores convocatorias. 

María José Gamero, responsable del Grupo de Trabajo de Residentes y Tutores de la Sociedad Española de Médicos de Atención Primaria (Semergen), afirma en Redacción Médica que este cambio que está impulsando el ministerio dirigido por Mónica García “va a beneficiar a la especialidad de Medicina de Familia y va a favorecer la transparencia durante el proceso. Una vez que el egresado esté en el ambiente de la elección de forma presencial, este escenario puede propiciar que acabe escogiendo a Familia”.

Pese a esta esperanza, Gamero es consicente de que este sistema de presencialidad a la hora de elegir las plazas MIR no va a ser la solución: “Conseguir que se escojan más plazas de Familia pasa por mejorar la situación de la especialidad. Son necesarios incentivos de tipo curricular en caso de que se vaya a trabajar a sitios de difícil cobertura, mejoras laborales y que el personal se sienta valorado dentro del Sistema Nacional de Salud (SNS)”.


Gamero: "La elección de forma presencial puede propiciar que acaben escogiendo Familia"



Disponer de información a tiempo real es visto por Pilar Rodríguez Ledo, presidenta de la Sociedad Española de Médicos Generales y de Familia (SEMG), “como una ventaja positiva, aunque para mejorar la situación de Medicina de Familia hacen falta un conjunto de medidas organizadas y coordinadas, y no iniciativas sueltas”. Por otra parte, la facultativa gallega se muestra sorprendida de que para disponer de la información a tiempo real “el sistema tenga que ser presencial. Si es la única manera se asegurarlo pese a contar hoy en día con la Inteligencia Artificial, se debe seguir adelante”.

La importancia de la elección de plazas MIR a tiempo real


Ledo ya adelanta que este cambio de sistema ni mucho menos será “la panacea para Medicina de Familia”, aunque sí ve con buenos ojos la elección de plazas MIR en tiempo real por el siguiente motivo: “Cuando existe una especialidad con tantas plazas como es el caso de Familia, el no disponer de información a tiempo real es un gran problema. Por lógica, debe mejorar la elección de los médicos a esta especialidad”.

Para la facultativa, tener a tiempo real información crucial como es “dónde geográficamente van a terminar sus días, su lugar de residencia o de nacimiento puede marcar la decisión de escoger Familia, ya que ahora se permitirá dar claridad al proceso. Habrá una mejoría pequeña, pero se debe instar a modificar todo el proceso, empezando desde la universidad hasta el desempeño”.


Ledo: "Cuando existe una especialidad con tantas plazas como es Familia, el no disponer de información a tiempo real es un gran problema"



En este sentido, la especialista hace hincapié en que los recién graduados médicos deberán afrontar una decisión vital como es “escoger una especialidad para el resto de su vida. Debido a ello, es necesario que se conozca bien lo que uno elige y que se tenga información veraz para saber qué es lo que se está eligiendo y que las condiciones previstas de trabajo sean adecuadas”.
 
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