El consejero de Economía, Hacienda y Empleo del Gobierno regional, Javier Fernández-Lasquetty, y el consejero de Sanidad, Enrique Ruiz Escudero, en una imagen de archivo.
La
Comunidad de Madrid ha presentado este miércoles su
proyecto de Presupuestos para el año 2023. En estas nuevas cuentas,
Sanidad es el departamento mejor dotado y administrará el 38 por ciento del total del presupuesto regional, con
9.789,6 millones, y un incremento del 11,4 por ciento respecto a 2022, tras crecer en 1.000 millones las partidas destinadas a
Atención Primaria y la reducción de las
listas de espera.
El objetivo de estas cuentas, presentadas por la
Consejería de Hacienda, pretenden modernizar el Servicio Madrileño de Salud (Sermas) “para
garantizar una asistencia sanitaria de vanguardia y excelencia”, según el proyecto de Presupuestos Generales para 2023.
En
Atención Primaria, que tendrá un presupuesto de
2.444,6 millones de euros, se potenciará la teleconsulta, la desburocratización y se pondrán en marcha nuevas funcionalidades de la T
arjeta Sanitaria Virtual. Además, contempla la reorganización de las urgencias extrahospitalarias, que supondrá la apertura de
80 Centros Sanitarios 24 horas.
215 millones para recortar listas de espera
Además, se pondrá en marcha un
refuerzo del plan de listas de espera hasta 2024 que reducirá a la mitad los tiempos máximos de atención, según prioridad clínica. El presupuesto que se destinará a esta iniciativa será de 215 millones de euros. De esta forma, se proporcionará a los ciudadanos una asistencia programada no urgente para cirugías, primeras consultas y pruebas diagnósticas con el objetivo de situarlas en un tiempo inferior a 45 días de demora media.
En concreto, se establecerán criterios para fijar un máximo de
45 días para cirugía cardiaca, coronaria o valvular; en 60 para intervenciones como cataratas o prótesis de cadera, y tendrá com
o límite 90 en el caso de los 25 procedimientos más comunes (fístula, hemorroides, hernias discales, varices o artroscopia de rodilla, entre otros). Se mantiene como hasta ahora el tope de 30 días para cirugías de
procesos oncológicos.
Infraestructuras y Plan de Salud de Mental
Además, comenzarán las
obras de remodelación del Niño Jesús, Ramón y Cajal, el Clínico San Carlos, Infanta Leonor, Infanta Sofía, Sureste, Severo Ochoa, La Princesa y el antiguo hospital Puerta de Hierro, así como la obra del acceso al Infanta Leonor desde el barrio de Santa Eugenia, en Madrid capital.
Otro hito importante en materia sanitaria, según el citado proyecto, será el
nuevo Plan de Salud Mental y Adicciones que contará con nuevas acciones destinadas prioritariamente a la atención a niños y adolescentes, con la creación de hospitales de día y el
refuerzo de los programas infanto-juveniles.
También se impulsará u
n Plan de Salud Bucodental, con el objetivo de incrementar la captación de pacientes infantiles y juveniles, procurando la participación en las actividades de revisión.
Mejoras retributivas para 22.000 trabajadores
En materia de recursos humanos, se continuará primando la estabilidad y el reconocimiento de la carrera profesional para el personal temporal, con la
mejora de las condiciones retributivas de más de 22.000 trabajadores del Servicio Madrileño de Salud.
Este acuerdo se implantará con efectos del 1 de octubre para los interinos que ya tienen el reconocimiento administrativo de nivel correspondiente, y supondrá que más de 22.000 profesionales perciban un incremento salarial desde este mes, que podrá alcanzar los 14.600 euros anuales, dependiendo de su categoría profesional y nivel reconocido. Para el resto del personal estatutario temporal (como antiguos eventuales y sustitutos), se implantará el modelo, previa evaluación, con efecto económico de 1 de enero de 2023.
Asimismo, con la resolución de las Ofertas de Empleo Público de este organismo ya en marcha y los procesos selectivos contemplados en la Ley 20/2021 de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad, está prevista la incorporación como personal estatutario fijo, en las distintas categorías, a más de 32.000 profesionales antes del 31 de diciembre de 2024.
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