Extra de 20.000 € para médicos por cubrir plazas de "muy difícil cobertura"

La Conselleria de Salut de Baleares estudia concretar la cifra del complemento de muy difícil cobertura en unos 20.000 euros al año para médicos y 15.000 euros para enfermeras que desarrollen su actividad de forma permanente en las zonas de la comunidad autónoma donde a día de hoy es un grave problema la falta de profesionales sanitarios.

La consellera balear de Salut, Manuela García, ha apuntado que los médicos que acepten cubrir las plazas de puestos de muy difícil cobertura podrían llegar a cobrar un complemento de 20.000 euros anuales, el triple de los complementos de difícil cobertura, que también se aumentarán. A partir de enero de 2024, estos extras alcanzarán los 6.600 euros para los A1 y los 4.800 euros para los A2.

La consellera ha advertido, además, que con los criterios para el establecimiento de puestos de difícil cobertura --precio medio del alquiler, sobrecarga de trabajo en verano, insularidad, imposibilidad para cubrir plazas con oposiciones u otros procesos, y la existencia de deuda horaria-- podría derivar en la creación de estas plazas también en Mallorca, aunque ahora se centraban en el resto de islas.

La responsable de Salut ha argumentado que la sanidad balear tiene que perseguir el "objetivo primordial" de atender las necesidades actuales y las demandas futuras. "Necesitamos un número adecuado en los lugares adecuados. Este es el reto del futuro plan de recursos humanos para adelantarse a los acontecimientos", ha indicado.

Retos sanitarios de Baleares

Así, ha detallado que Baleares se enfrenta a retos "propios y diferenciados" como el envejecimiento poblacional --con más de 54.500 personas mayores de 80 años en la actualidad--, un índice de presión humana "muy importante" en verano y una población flotante "a la que también hay que atender" y la doble y la triple insularidad.

Ante este escenario, ha continuado, el sistema sanitario balear cuenta con importantes debilidades como la falta de reposición de profesionales y la existencia de áreas en las que "en breve" la asistencia sanitaria podría no estar garantizada. Según ha puedo como ejemplo, los 161 médicos especialistas que saldrán en 2025 no asegurarán el reemplazo por lo que es "imprescindible" fidelizar y captar profesionales.

Al mismo tiempo, ha hecho hincapié en que "quedarse solo en el complemento retributivo es poco y hay que hacer más" por lo que se ha referido a la necesidad de estabilidad mejorando las condiciones en procesos selectivos a quienes hayan pasado varios años en puestos de difícil cobertura y, por otro lado, a facilitar y potenciar la formación y la participación en proyectos de investigación.