El sueldo sanitario rompe su techo histórico de otoño: 2.100 euros al mes

Los sueldos de la sanidad pública han alcanzado su mejor registro en un otoño en toda su serie histórica. El informe del Instituto Nacional de Estadística (INE) sobre los costes laborales del tercer trimestre de 2022 ha revelado que el desembolso para cubrir los salarios en las actividades sanitarias y los servicios sociales ha alcanzado los 2.111 euros por trabajador. Es la mejor marca en esta época del año de todos los tiempos, lo que confirma la tendencia al alza en el sector. 

La evolución en los salarios de médicos, enfermeros y el resto del personal en salud no ha parado crecer en términos interanuales desde el año 2017 cuando los analistas públicos detectaron la última caída. El salto con respecto al otoño de 2021 ha sido de 40 euros al mes, si tenemos en cuenta que por entonces los costes salariales se situaron en 2.071 euros mensuales. Es un 2 por ciento más.

Este incremento se ha producido en una época del año que históricamente ha presentado unas cifras salariales ligeramente por debajo que otros momentos. Las mejores cifras siempre se registran en el segundo trimestre del año, durante la primavera. El tope absoluto se alcanzó entre marzo y junio de 2021, en plena pandemia de Covid-19, con una marca de 2.373 euros al mes de media por empleado en el Sistema Nacional de Salud (SNS).

El nuevo informe del INE también ha confirmado que los salarios de los sanitarios se han mantenido por 17 mes consecutivo por encima de la barrera de los 2.000 euros. La cifra se pulverizó ya en marzo de 2019 durante el arranque de la crisis del coronavirus cuando se dejó atrás la media mileurista en las actividades sanitarias.

Las pagas extraordinarias en la sanidad

Más allá de la evolución, la actualización del INE también ha permitido observar qué peso tienen las pagas extraordinarias o el abono de conceptos atrasados en las nóminas de los sanitarios. Un total de 190 euros al mes en el sueldo estuvieron condicionados por estos dos conceptos adicionales en el tercer trimestre del año.

Además, también hay una notable diferencia entre las condiciones laborales en el sector. Mientras que aquellos que prestan su jornada a tiempo completo cobran una media de 2.402 euros al mes por sus funciones, los que cuentan con un contrato parcial perciben apenas 1.038 euros por su actividad. 

La sanidad, novena en el ranking salarial

Esta tendencia ha mantenido a la sanidad y los servicios sociales en el noveno puesto del ranking de los sectores con mejores retribuciones. La clasificación la lidera de manera holgada en área de suministro de energía con unos salarios de media de 4.215 euros al mes por trabajador. Le siguen algo más lejos las actividades financieras (3.664 euros), la industria extractiva (3.145 euros) o la información (3.059 euros). Mientras que en un segundo escalón aparecen la ciencia (2.571), la Administración Pública (2.362 euros), la manufactura (2.295 euros) o el agua (2.147).

En el otro lado de la balanza, hay ocho sectores que presentan peores emolumentos salariales que la sanidad. La peor parada, como es habitual, es la hostelería con una media de 1.314 euros mensuales. En ese mismo grupo se encuentran las tareas administrativas (1.460 euros), el arte (1.489 euros), el comercio (1.818 euros), la construcción (1.897 euros), las actividades inmobiliarias (2.035 euros) y el transporte (2.039 euros).