El Sergas estabilizará a más de 100 médicos de 17 categorías diferentes

La Consellería de Sanidade liderada por Antonio Gómez Caamaño ha dado un paso más en la estabilización de la plantilla orgánica del Servizo Galego de Saúde (Sergas). Concretamente, el Ejecutivo incorporará a 125 profesionales a las instituciones sanitarias del sistema sanitario gallego con condición de fijeza.

De esta forma, el departamento ha realizado el nombramiento como personal estatutario fijo de los aspirantes que superaron el proceso selectivo de concurso-oposición, convocado por la resolución del 14 de diciembre de 2022, y por el sistema de concurso de méritos, convocado por la resolución del 26 de diciembre de 2022, para el ingreso en diversas especialidades de la categoría de Facultativo Especialista de Área y de Personal Licenciado Sanitario.

Por el sistema de concurso oposición, se ha concedido plaza fija a un cirujano cardiovascular, a tres especialistas en Cirugía Oral y Maxilofacial, a uno en Cirugía Torácica, a uno en Microbiología y Parasitología y a un médico asistencial del 061.

Aspirantes al concurso oposición del Sergas

Por otro lado, los 118 aspirantes nombrados por el sistema de concurso pertenecen a las siguientes especialidades:

• Análisis Clínicos: 20 aspirantes
• Cirugía Cardiovascular: 2 aspirantes
• Cirugía Ortopédica y Traumatología: 14 aspirantes
• Farmacia Hospitalaria: 15 aspirantes
• Farmacología Clínica: 1 aspirante
• Inmunología: 2 aspirantes
• Medicina del Trabajo: 3 aspirantes
• Medicina Nuclear: 2 aspirantes
• Microbiología y Parasitología: 7 aspirantes
• Neurofisiología Clínica: 2 aspirantes
• Obstetricia y Ginecología: 18 aspirantes
• Oncología Radioterápica: 1 aspirante
• Radiofísica Hospitalaria: 2 aspirantes
• Médico de Urgencias Hospitalarias: 28 aspirantes
• Técnico de Salud de Atención Primaria: 1 aspirante

Los profesionales nombrados dispondrán de un plazo de un mes, a contar desde el día siguiente al de la publicación de la resolución, para incorporase a la plaza adjudicada. El plazo finalizará el 9 de mayo de 2025.

La falta de incorporación en el plazo referido, cuando sea imputable al interesado y no responda a causas justificadas, producirá un decaimiento de su derecho a obtener la condición de personal estatutario fijo como consecuencia del concreto proceso selectivo. En casos de fuerza mayor, y por instancia del interesado, la Dirección General de Recursos Humanos del Sergas podrá prorrogar el plazo de toma de posesión.