José María Vergeles, consejero de Sanidad, y Ceciliano Franco, gerente del SES.
El
Servicio Extremeño de Salud (SES) ha logrado contratar a 84 de los 132 residentes MIR (64 por ciento) que han finalizado su formación en la comunidad autónoma, lo que permitirá "aliviar bastante" la falta de facultativos que afecta a la región.
Así lo ha indicado el consejero de Sanidad y Políticas Sociales, José María Vergeles, en una rueda de prensa en Mérida acompañado por el director gerente del SES, Ceciliano Franco, en la que ha dado cuenta de los esfuerzos de la comunidad
El consejero de Sanidad ha destacado que con estas contrataciones se "alivia bastante" la situación en la región
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para paliar la
falta de facultativos en las diferentes áreas de salud de la comunidad autónoma.
De esta forma, se ha contratado a 37 de los 52 residentes (71 por ciento) que acaban su formación en
Medicina Familiar y Comunitaria, así como a 47 de los 80 (59 por ciento) de las diferentes especialidades.
Con estas 84 incorporaciones, que suponen el 64 por ciento del total de residentes que concluyen su formación, ha señalado Vergeles, no se puede decir que se cubran las necesidades del SES, pero sí que
"alivia bastante" la situación actual.
De hecho, ha apuntado que estos contratos permiten la "puesta al día" de la plantilla de
Nefrología en Plasencia, donde Vergeles ha reconocido que "ha sido un problema varios meses".
En Llerena, se ha "puesto en orden" nefrología, otorrinolaringología y urgencias; en Cáceres, Medicina Familiar y Comunitaria, Medicina Interna y Anestesiología; en Mérida, Anestesiología, Cardiología, Otorrinolaringología, Traumatología y Urgencias.
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