El PP se compromete con CSIF a "defender la continuidad del modelo Muface"

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) ha arrancado este lunes el compromiso del Grupo Popular en el Congreso de los Diputados con “la defensa y la continuidad del modelo Muface”. El presidente de la central, Miguel Borra, se ha reunido con el portavoz popular en la Cámara Baja, Miguel Tellado, para trasladarle, entre otras cosas, “la preocupación del colectivo de funcionarios” ante la situación del modelo, a pesar de que el Consejo de Ministros autorizó la semana pasada una nueva licitación -con aumento de la prima del 33,5 por ciento- cuyos pliegos de condiciones se han hecho públicos este mismo lunes.

“Nuestra organización espera que haya pronto un acuerdo con las aseguradoras que permita garantizar la atención sanitaria. Mientras tanto, seguimos recibiendo quejas de mutualistas por falta de atención (anulación de citas, pruebas médicas, intervenciones, etcétera) y seguiremos vigilantes hasta que se ofrezca a nuestros mutualistas el servicio que merecen”, indican desde CSIF en un comunicado al término de la reunión, la primera de una ronda de encuentros con todos los grupos parlamentarios, a los que la central quiere trasladar los problemas detectados en las administraciones públicas.

Según ha explicado Tellado en su cuenta de X, su grupo ha enumerado a Borra las iniciativas parlamentarias que el PP ha registrado en el Congreso “para pedir explicaciones al Gobierno por su irresponsabilidad” en torno al futuro de Muface: “Exigimos al Ejecutivo que ponga fin a la incertidumbre que ha generado en más de un millón y medio de funcionarios y sus familias”.

Por su parte, desde CSIF destacan que su objetivo en estas reuniones es “que el Parlamento presione al Gobierno para que mejore las condiciones laborales de los empleados públicos en diferentes ámbitos (salarial, empleo público, jornada y teletrabajo, entre otros)”. En esa línea, recuerdan que el proyecto de Ley de Función Pública lleva “varios meses bloqueado en el Congreso”. El plazo para presentar enmiendas al articulado del proyecto normativo se abrió el 23 de octubre y ya acumula nueve prórrogas, la última, hasta el 4 de febrero de 2025.

Aumento salarial en sanidad y otras reivindicaciones

En cuanto a uno de los objetivos planteados por CSIF, el aumento salarial de los empleados públicos, incluidos los de la sanidad, la central ha vuelto a lamentar que la negociación del nuevo pacto no vaya a comenzar hasta 2025, después de que a finales de la semana pasada se constituyera la Mesa General de las Administraciones Públicas, imprescindible paso previo al inicio de las conversaciones oficiales.

Borra la ha insistido a Tellado en la “necesidad urgente de que el Gobierno comience a negociar la subida salarial del próximo año” teniendo en cuenta que, según el presidente de CSIF, el Acuerdo Marco para una Administración del Siglo XXI, firmado entre el Ministerio de Función Pública, CCOO y UGT, y cuya vigencia termina este año, “ya ha provocado una pérdida de poder adquisitivo del 6 por ciento desde 2022”. La central también pide la supresión de la tasa de reposición -prometida por el exministro de Función Pública José Luis Escrivá para 2025- y una nueva oferta de empleo público para el próximo año, “teniendo en cuenta que el Gobierno ha sido incapaz de sacar adelante unos Presupuestos Generales del Estado (PGE)”.