Redacción. San Sebastián
El sindicato LAB ha sugerido que el nuevo Plan de Euskera de Osakidetza para los próximos años, cuyo borrador ya ha elaborado el Departamento de Salud, debería ser "integral, progresivo y planificado", además de contar con una partida presupuestaria que lo dote de medios y recursos suficientes.
Las responsables de Sanidad y de Euskera de este sindicato, Leire Garro y Edurne Larrañaga, respectivamente, han hecho un balance del plan actualmente vigente, el aprobado para los años 2005 a 2012 y cuyo informe de evaluación fue difundido el pasado mes junio, y han adelantado los retos que a su juicio deberá afrontar el nuevo.
Garro ha asegurado que, si bien en los últimos años "se han dado pasos" en favor de la normalización del euskera, "no son suficientes", como lo constata, ha dicho, el informe de evaluación del programa vigente hasta ahora, que recalca "falta de voluntad política" y también de "liderazgo" por parte de las distintas direcciones que conforman Osakidetza.
Como ejemplo de estas carencias, ha mencionado que la sustitución de las plazas "perfiladas" se llevan a cabo sin garantizar el conocimiento de la lengua, sólo uno de los últimos cursos de formación impartidos en Gipuzkoa era en euskera y únicamente la mitad de los 45 trabajadores asignados al servicio "call center" de atención primaria en Álava tiene conocimiento del euskera.