La abogada se encargará de liderar proyectos estratégicos del área legal de la compañía farmacéutica

Ariadna Padilla, nueva Legal Head de Takeda para España y Portugal
Ariadna Padilla, Legal Head de Takeda Iberia.


2 nov. 2022 12:50H
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Takeda Iberia acaba de anunciar el nombramiento de Ariadna Padilla como Legal Head para España y Portugal. Padilla cuenta con una amplia trayectoria trabajando en el área legal tanto de compañías farmacéuticas como en otros sectores y, hasta este momento, ha ocupado primero en la Ciudad de México el cargo de Lead Counsel para México, Caribe y Centroamérica; y posteriormente desde Bogotá el cargo de Lead Counsel para la Región Andina en la compañía biofarmacéutica.

En esta nueva posición, Padilla se encargará de liderar proyectos estratégicos del área legal de Takeda, un reto profesional que afronta “con una gran ilusión y el propósito de continuar trabajando en la senda de la excelencia de acuerdo con los valores de Takeda”.


Promoción de talento interno en Takeda


En 2018 se incorporó a Shire -compañía adquirida por Takeda en 2019- y, desde entonces, ha desempeñado distintos roles proporcionando asesoramiento jurídico a las diferentes unidades de negocio, comités de dirección, a la propia función jurídica y a los equipos de liderazgo en asuntos comerciales, normativos, de acceso, laborales y promocionales.

Antes de esto, trabajó como Associate Legal Director & Compliance Officer en Merck Sharp and Dohme (MSD) durante cuatro años y también cuenta con experiencia en el área de consumo en Dr Pepper Snapple Group, como Legal Director & Compliance Officer.

Padilla es licenciada en Derecho por la Universidad La Salle de México y también se ha formado en Derecho Corporativo, Competencia Económica, Control Sanitario y Productos para el Cuidado de la Salud.

Este nombramiento es una muestra más de las oportunidades de desarrollo interno y promoción del talento en Takeda, tanto a nivel local como a nivel internacional, que pone de manifiesto su compromiso y cultura para crecer como una compañía cada vez más diversa e inclusiva.
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