Antonio Pastor ha remarcado el entorno "privilegiado" del que gozan los sanitarios que trabajan en la localidad

Antonio Juan Pastor, gerente del Hospital Comarcal de Laredo, vende la "vida plena" de la que gozan sus profesionales.
Antonio Juan Pastor, gerente del Hospital Comarcal de Laredo.


25 ene. 2025 14:00H
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Antonio Juan Pastor es el actual gerente del Hospital Comarcal de Laredo (Cantabria). Durante su trayectoria, Pastor ha ido adquiriendo responsabilidades y puestos de gestión hasta llegar a la localidad cántabra de Laredo, de la que reivindica, tal y como ha explicado en una entrevista con Redacción Médica, su "gran calidad de vida". Algo de lo que gozan todos los profesionales del hospital, gracias a que el municipio cuenta con "playa y monte a pocos minutos" y la "gran oferta cultural" de sus ciudades más cercanas: Bilbao y Santander.

No es la primera vez que Pastor resalta "lo bien que se vive en Laredo", de hecho, a menudo lo ha comentado en algunos vídeos publicados en redes sociales en los que habla sobre la localidad, utilizándolos como reclamo para atraer profesionales a su centro. En este sentido, el gerente subraya que "muchas veces solo se hace hincapié en las posibilidades de desarrollo profesional o en el salario, pero, ¿qué hay de la calidad de vida? Laredo es un entorno privilegiado". Y por este motivo, es su "destino profesional definitivo".

Este entorno ya le era conocido a Pastor, debido a que "hace 30 años, cuando era MIR" estuvo en Laredo durante un viaje que hizo junto a la familia de un amigo suyo, el neurólogo Íñigo Rojas. Desde ese momento, el gerente ya mitificó la zona, a la que llegó tras trabajar en el Hospital de Parapléjicos de Toledo, atraído por ese nivel de vida y "nuevos retos".

Una Unidad de Salud Mental renovada en el Hospital de Laredo


Además, el Hospital de Laredo también tiene una "apuesta firme por la innovación". En este sentido, el gerente del centro comarcal ha explicado que a lo largo de este mes van a incorporar "a un fisioterapeuta en la Unidad de Salud Mental", con la finalidad de prescribir deporte a los pacientes que acudan. Esta medida la llevarán a cabo "en colaboración con el Ayuntamiento", debido a que la actividad física "se realizará en la instalación deportiva municipal".

El proyecto, tildado por Pastor como "pionero", está liderado por un fisioterapeuta que está realizando su tesis doctoral sobre la relación entre el ejercicio físico y la salud mental. "Será una investigación asistencial, que se realizará con un subgrupo de pacientes específico", añade.

La revitalización del Hospital de Laredo


El conocimiento que adquirió Pastor a lo largo de su etapa como coordinador de Urgencias en el Hospital de Bellvitge fue "clave" en su trayectoria y, especialmente, en su labor actual. Esto se debe a que allí estuvo bajo "una presión constante", que ahora le ayuda a gestionar con "más eficacia" los desafíos del día a día. Cuando Pastor llegó a la gerencia en octubre de 2023, el hospital inició "una fase de reconstrucción y revitalización", puesto que "el centro pasaba por un momento difícil", marcado especialmente por el "déficit de personal, algo que afecta mucho a los hospitales comarcales".


"El principal reto es mejorar la accesibilidad sin olvidarse del futuro"



A pesar de ello, durante este tiempo ha aumentado en "más de un 20 por ciento" la plantilla del hospital, "mejorando la demora en la atención quirúrgica y en las consultas externas", uno de los objetivos que se marcó al desembarcar en el centro. De cara al futuro espera seguir mejorando la "accesibilidad a los servicios" y hacer que "el hospital esté constantemente vivo, con proyectos que sean del agrado tanto de los profesionales como de los ciudadanos".

El sentimiento de pertenencia define al Hospital de Laredo


Pastor ha destacado a la "comunidad" que vive en Laredo como el "motor principal del hospital", debido al "gran sentimiento de pertenencia que existe entre los habitantes que se atienden día a día". Es por ello que uno de los objetivos que tiene Pastor como gerente es que "los ciudadanos se sientan orgullosos de este hospital". Respecto a los profesionales, en la actualidad son 850 personas las que trabajan allí y todos ellos cuentan con "un alto grado de compromiso, tanto con la organización como con su vocación de prestar servicio a los pacientes", tal y como ha destacado Pastor.
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